MANILA, Philippinen – Nur 77 von 461 Prüflingen bestanden die Career Service Examination for Foreign Service Officer (CSE-FSO), teilte die Civil Service Commission (CSC) am Montag mit.
Das CSC sagte eine Bestehensquote von nur 16,70 Prozent für die Prüfung, die am 27. Januar dieses Jahres in 10 Regionen stattfand, mit insgesamt 364 Prüflingen, die bei der Prüfung durchfielen.
Michael Joseph Ostique aus der National Capital Region (NCR) führte den anspruchsberechtigten Foreign Service Officer mit einer Note von 85,85.
Ihm folgten Jose Mari Valenzuela und Michael Anton Estipona, beide ebenfalls von NCR, mit der Note 84,88.
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Das CSC sagte, dass alle Top-Prüflinge von NCR waren, nämlich: Marthy Angue, Jopol Alvin Ancheta und Manfred Neale Manalo (84,39); und Emmanuel Garcia, Danica Denise Manicad, Jeffrey Louis Ilagan, Anton Sandoval, Carlo Jejomar Pascual Sanchez, Kriezel Joy Daria und Paul Gerard Caab (83,90).
Das CSC sagte, dass die Berechtigung zum Karriereauswärtigen Dienst für Positionen der ersten und zweiten Ebene in der Regierung geeignet ist, die keine Berufsausübung beinhalten und nicht durch Anwalts-/Vorstands- oder Sondergesetze abgedeckt sind.
Nach der Verleihung der Berechtigung zum Berufsbeamten des Auswärtigen Dienstes können die Absolventen die fünfteilige Prüfung zum Auswärtigen Dienst (BFS) absolvieren, die vom Departement für Auswärtige Angelegenheiten (EDA) durchgeführt wird.
Das CSC erklärte, dass das CSE-FEO nur als erster Teil des FSOE dient, um Kandidaten für die Position des Foreign Service Officers der Klasse IV zu rekrutieren.
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Die verbleibenden Teile des FSOE umfassen das Vorgespräch, den schriftlichen Test, den psychologischen Test und den mündlichen Test, die alle von der DFA durchgeführt werden. /ee